也正是因为挖过来卫子鸣,开罪他的前公司,加之在拍卖会上的时候,曾浩因海发大厦和海润的老总叶浒两人结怨。叶浒从离开拍卖会就想着给这个不识趣的曾浩使使辫子,前一段时间大家都在处理手上接收的公司,也腾不在手来。
曾浩挖走卫子鸣,看着他在驰鼎干的有声有色,这个时候叶浒才知道原来公司还有这么号人物,把身为总经理的舅子叫到家里,劈头盖脸臭骂一顿。身为舅子的总经理其实还是有本事的,不然也不可能当上,海润超市的总经理,等身为姐夫的叶浒骂完后,先把叶浒安慰下来,两人凑在一起好生的合计起来。
都说三个臭皮匠顶个诸葛亮,两人凑在一起还真让他们商量出办法。
海润超市原经营方向一直都是大卖场,这次正好一举两得,往超市方面发展,扩大超市经营深度。
对于超市来说,一家店铺投入资金不大,自己手上又掌握有货源,只需要选好店址就可以。现在有曾浩作为先驱,在前面探路,连店铺位置都不用去选择,哪里有曾浩的店铺就在周围找一家出租门面租下来,就完成最关键的一步店铺选址。
两人是说干就干,这样做及把自己发展起来,也让抑制曾浩的发展,何乐而不为。一次性租下十家店铺,便开始联系装修公司做起装修。
旁边有类似超市装修,被一直留意市场的卫子鸣察觉,再打探一番便知道老东家的动向,汇报给了魏荣昊。
前段时间曾浩在住院,一直压着没说,今天魏荣昊被曾浩叫过来汇报工作,正好借机讲到超市的时候,就把这件事情也汇报给了曾浩。
曾浩听闻这事,也是无可奈何,别人要在自己便利店旁边开超市,难道还能拦着不让别人开,没有这个说话。左右没办法,现在超市也还处于装修状态,只能先走一步看一步。当然曾浩这边也不是听之任之,同意卫子鸣5000万申请就是第一步。这个市场很大,进场可以,但是老大的位置只能是驰鼎公司的4全时。
接下来的日子,曾浩一边在公司养伤,一边处理着各项事情,因为手上的大事情,永远处理不完,本来想好在别墅养伤的他,也只能换在公司。
就因为这样,公司里面的员工心中又有了一个不解之谜,自家老板每天都是几点上班的,几点下班的?
曾浩脚上有伤,不便行走,想着让下面的员工看见自己这样多损面子,一狠心每天提前一时来到公司,当然晚回去这个是常态,就这样普通员工这段时间看见就成了每天一到公司,往日不常见的老板已经坐在办公室里批阅文件。
为了配合曾浩这边的时间,连带着韩苗苗也是每天加班加点,还好曾浩鉴于韩苗苗这段时间的表现还不错,把她工资从原来的500块调整到5000块,不仅让韩苗苗郁闷抱怨的心情直接抹杀在萌芽中,每天看见曾浩都是喜笑颜开。
整整一个月的时间,除了回家,每天曾浩就像钉在了公司里,看文件、开会、批阅文件这些成了曾浩生活的主旋律。
和人事部讨论人员招聘,和后勤部讨论人员安置,后勤物质保障,和市场部讨论市场竞争、广告投放,和保安部讨论公司安全、店铺安全,和魏荣昊讨论公司规划、发展计划、和赵敏姊交换注册集团,注册公司等相关问题。
一个月下来,公司总部这边在职人员扩编一倍,还好同层有家公司合同到期没有续租,曾浩用高于市场价百分之10租下,才安顿下这些新招来的员工。
这个时候魏荣昊真的是佩服曾浩,当时给他说的要把海发大厦改为办公楼的事情,现在就是再租下一间办公室都显得办公地方拥挤,还不要说,现在的人员配置还没有达到开会各部门讨论出的数量,因为办公场地不足,暂时叫停下来。
物流公司经过两家合并再拆分成为大鸟物流,鸟快递。两家公司事先征询许尚武意见,许尚武斟酌过后,做生不如做熟最后还是选择物流公司,曾浩便正式任命许尚武为大鸟物流总经理,统筹物流公司全局。
鸟快递这边经过审查组排查处理后,原快递公司的副经理耿洋身家清白,在原公司出事后,努力稳定快递公司,当审查组入驻,一直也是积极配合解决问题,在改组后曾浩决定给耿洋一个机会便留下了他,经过开会讨论发现赞目前没有比他更适合统筹全局的,便升任他为总经理。
装修公司这边,曾浩和经理曹杰商议过后,在本市第一个提出由公司自己养工人,并且按照市最低工资标准发放底薪,其他工资体系不便。这样虽然每个月都会多花一部分钱,好处确是不会再像原来那样,经理一走差一点把公司挖空,只要带走项目经理就能把工人一起带走完。
两家装修公司合并后,刚好原来租住的地方一个放家装公司,一个放工装公司,家装由曹杰扛起大旗,担任总经理。